Dienst- & Arbeitsrecht


  • Gestaltung von Dienstverträgen für Vorstände, Geschäftsführer, Prokuristen und leitende Angestellte
  • Gestaltung von Vereinbarungen über Dienstwagen, Hinterbliebenenversorgung, Tantiemen und andere variable Vergütungsformen, zum Beispiel Aktienoptionen oder Gesellschaftsbeteiligungen
  • Gestaltung von Musterarbeitsverträgen und Dienstanweisungen für Unternehmen
  • Beratung bei der korrekten Abfassung von Abmahnungen und Zeugnissen sowie der Erstellung von Dienst- und Notfallplänen in Unternehmen

 

  • Beratung bei Statusfragen
    • Scheinselbständigkeit
    • Arbeitnehmereigenschaft von Geschäftsführern
  • Beratung von Arbeitgebern, Betriebsräten sowie Personal- und Mitarbeitervertretungen in allen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts
  • Beratung von Tendenzbetrieben, zum Beispiel Unternehmen mit kirchlichen, diakonischen
    oder gemeinnützigen Trägern
  • Prozessführung vor Zivil-, Arbeits- und Sozialgerichten

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